寫在前面：前一天中午去交檔案資料的情況下，坐着車裡，覺得分階段工作中又進行一件後心身俱輕。是時，佛山炎熱的天忽然飄起雨，邊上駛來一輛大貨車，大貨車後邊蜷曲着四五個職工，俱全是四五十歲的模樣，一面說說笑笑，不知不覺中風吹雨打，一面又提心弔膽，互相偎依，可是目光里由於引入了守衛因此 難覺對生活的怯懦，心有一定的感所念。
我寫本文，是用來發牢騷的，也確實是不願零碎的去寫較長一段時間的事情，就拿這類方法投機取巧而已。
18年大學畢業至今，不上2年時間，我列任農村基層、行政機關2個地區的職位鍛練，對比企業大部分人來講，農村基層去的是「繁雜」的農村基層，行政機關去的是最「悲催」的部門。
我所「服侍」的兩任領導很偶然的全是將要調節到企業領導職位的首長，她們的就職歷經豐富多彩，工作目標方式各有不同卻又如出一轍，頗算瞎折騰，常常令我目不暇接、身心俱疲。
在別人來看我也許有「近水樓台先得月」、「得了划算還賣乖」之嫌，自然無可非議，離2個大領導近當然機會多，可是一樣的風險性也大，更何況是2個將要遭遇調節的領導，做事的觀念力求出色，工作要求當然很高，因此 思想觀念要想臨時性暫且這般，臨時湊合那樣，斷是不好的，而做為實際實施者，我當然也是上邊一句話，下邊跑斷腿。
我大學畢業出來分得的企業在一個半島花園上，靠海而立，落於旅遊景區當中，第一次來大家企業的人都是會讚美那邊景色漂亮，及其艷羨我辦公環境的優異舒服。說真話，在那裡呆了近一年半的時間，我是在第一次到時有情緒去賞析企業的風景，臨到走，都沒有真實實際意義上繞島踏入一圈，一是工作中確是複雜，二則歇息閒暇也無甚勁頭。這應是社交圈外的人想進去，圈子的人想出去的感受。
我還在那邊碰到的我的第一任領導。他是個很細膩的人，他人都說他是最像政工幹部的js負責人，喜愛匯報工作，喜愛講理，像唐僧念經一樣，瑣瑣碎碎，翻來翻去，有時也是寧可錯殺一千，不能忽略一個的事無大小。他就好像從大部分人群中出類拔萃的引領者，為人處事帶些圓潤，與大部分人不錯，通常喜愛以柔制剛，一擊取勝，但也因而欠缺些鬥爭精神。對比於第二任領導，他更為平價些，許多情況下會在意屬下的體會，因此 於我而言他規定雖高雖細，但精神實質上還行寬鬆。
因為企業體系的緣故，許多情況下許許多多的事情領導都需要交給我實行，單是的業務工作倒還行，最多加好多個班撓破幾回頭髮心煩意亂兩下便也解決了，殊不知令我身心疲憊的就是管理方法綜合的難題，有時要衝着長我十幾歲二十幾歲的朋友，去解決許許多多的事、瑣瑣碎碎的事、婆婆媽媽的事，去緩解管理人員與被管理方法的分歧，去進行抗爭工作中，於我這個從零開始一沒威信二沒工作經驗的年青人而言，確是很是費勁。加上我脾氣又不喜圓潤隨波逐流，如前所說對待人事部門又一些比較敏感刻骨銘心，當然非常是痛楚。
大學畢業第一年，到年末，我的請假也僅僅休了一半，在同批大學畢業的年青朋友里也算作罕見的，心裡微怨的另外，針對不能更改的事，也知它是一種磨練。
我還記得那會企業最忙人員配置卻最「苦悶」那陣，只剩餘一個關鍵領導帶著我幹活兒，有時這位關鍵領導看不過去乃至來幫着我干，這段時間不斷了三個月，我曾經因而生了許多怨恨，長出許多捨棄之言，但最後都敵不過品性里的主動，屢戰屢敗。
19年第三季度，十一以後，的確心一些累，我與領導明確提出來想請假，領導也願意了，卻不願被行政機關臨時性借調去執行任務，實行完後在這類狀況下我也趁機到行政機關幫助，碰到了我的第二任領導。
我的第二任領導是個王道展現自我的人，他就是我現階段見過的最有攻擊能力的干政工幹部，除開企業最大首長，別的的人也不當回事，針對他我的認知能力很繁雜，我極為反感他的身上那股官僚主義作派，不尊重他人，不在意他人的體會，以自我為中心的極其自私自利，可是他對思想政治的獨特了解又經常使我備受啟迪和鼓勵，他對世俗化、庸俗化的人事敢於鬥爭，對黨員幹部選任要敢破舊立新不拘一格，儘管一些情況下他並並不是個實幹家，可是長期性的職位歷經工作經驗產生的目光看法和做事構思的確非常值得我學習培訓。
針對新手，在行政機關的生活並比不上農村基層隨意，特別是在這名領導是個熱衷於指責和抗爭的人，太過挑毛病、挑三揀四，經常工作中上一個粗心大意、生活上一個不良習慣，都是會被批評變成「熱鍋上的螞蟻」。
因此 這一段歲月，對於我而言，是很壓抑感很鬱悶很畏懼的。
這期內，也接連不斷碰到一些回來臨時性幫助的人，我只有說，針對情緒低落觀念不堅定不移的年青人，在這兒是待不下來的。
從這名領導的身上，我看到了許多政府機關的一些官僚的真實寫照，她們一直舉起旗子，習慣寬於嚴格自律、嚴於己人，立在道德制高點和支配權主陣地上，就是要把另一方的爭強好勝踩踏的無地自容。
直迄今日，我忘記了我受到是多少指責了，挑毛病的指責一直令人沒法辯駁的。這之中，我因而受了許多疲憊，想搞不懂許多事，犯了許多錯，可是時迄今日，我卻反倒能涅磐再生，一瞬間又想搞清楚許多事，堅心定志。
之後轉過頭去想，針對年青人來講，在這類領導手底下工作中真實算是上是一種政冶淬練。
這一全過程是痛楚的，但於我而言，也是常備實際意義的。
那樣的歷經實踐活動，催毀了我之前一些不成熟的認知能力和念頭，讓我還在一次次埋怨以後，反求己心，發覺埋怨沒用，便已不會埋怨，讓我看到了錯誤與不正確，卻無人過問，因此我便已不感慨，僅僅忍受與往前。
我持續尋求真理，我想變成自身想要成為的人，與別人不相干，一路感受，一路健全，一路更改。
寫在後面：匆匆了斷，不知道道怎麼寫下來了，但不寫又難受。
它是好事兒，但也是痛楚的事。
我在不大的情況下就在尋找能減輕這類痛楚的物品，它要我茫然要我消極要我失落，可是心懷感恩一路走來的所遇，最後沒要我捨棄。
2020年的開始，針對很多人而言並不是一個完美的開端，於我而言也在發展的情況下丟了很多東西，可是非常值得幸運的是我終於找到切除我心裡之苦的方位。
我不再有那麼多的怨恨了，也已不覺得那麼苦味了。
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