被單位領導性騷擾，我該如何面對男友？跟他說還是不說？

導讀：被單位領導性騷擾，我該如何面對男友？跟他說還是不說？

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小吳是一家私企的員工，畢業一年後就進入了這家公司，好不容易得到這份工作，小吳很珍惜。

男友小劉是和自己一起實習的時候認識的，人也不錯，就是見不得小吳和其他異性走得太近，所以，小劉一直想讓小吳能和自己一起工作，可是小吳的專業不對口，沒有辦法和小劉一起工作。

小吳性格比較軟弱，很多時候小劉說話大聲小吳就很膽怯，小吳嚴重缺乏安全感，生活中對小劉言聽計從。

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小吳公司的領導對小吳比較照顧，剛進公司的時候，小吳經常忙手忙腳，公司領導比小吳大十幾歲，經常找小吳談話，讓她慢慢來，等業務熟悉了就會好，領導經常鼓勵小吳，讓小吳工作也越來越出色，半年就漲了一倍的工資，小吳比較感謝公司領導。

一直到一年後，有一天下班後領導突然發信息給她，問她和男朋友的一些話題，還讓她不要告訴男朋友小劉，小吳就覺得不太對勁，後來領導還約她有空去茶樓喝茶聊天，小吳雖然心裡感覺到了不對勁，但是微信回復卻很正常。

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有一次下班，領導不讓小吳按時下班，說公司有些事情需要小吳加班，小吳就留下來加班，公司只有小吳和公司領導，天快黑的時候，領導叫小吳去他辦公室，小吳就去了，然而領導對小吳異常關心，又給倒水又讓座，小吳感覺有些拘束。

簡單聊了幾句，領導讓小吳幫忙給他電腦做個系統，還讓小吳坐在自己的椅子上，小吳就去給做系統，領導一直站在她旁邊，還時不時的用手抓小吳握着鼠標的手，在電腦上給小吳指那些文件需要備份，小吳膽小，也不敢反抗。

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戰戰兢兢的小吳做完系統後長舒一口氣，打算下班回家，這個時候領導卻邀請她一起吃飯，小吳本打算拒絕無奈領導一直在說服她，後來就一起坐上了領導的車去了一個酒店。

當小吳發現原來吃飯的地方是個套房的時候就已經感覺不對了，忐忑不安的她勉強吃了點，領導一直給她夾菜，還給她倒酒，她堅持沒有喝，後來領導從她的對面走到了她身邊，用手一直按着她的肩膀，對小吳說了一些肉麻的話，意思就是想和小吳發生關係，彼此不影響對方的家庭，小吳聽到後非常慌張，她立馬起身想要走人，這個時候領導拉住了她。

正當糾纏的時候小吳的電話響起來了，是男朋友小劉打的，領導看到有電話也就沒有再糾纏，小吳馬上推開門跑了出去，接了小劉的電話，告訴小劉她加班剛完，馬上回去。

05

小吳很害怕，她不敢把這件事告訴小劉，想辭職又捨不得這份來之不易的工作，只能裝着什麼事都沒有發生過。

如果你在生活中遇到被領導性騷擾，一定要懂得保護好自己，及時尋求家人的幫助，其次就是要用法律的武器維護自己的尊嚴，不能忍氣吞聲，也不能給壞人可乘之機，工作可以再找，尊嚴不能丟，不要存在僥倖心理，以免讓壞人更猖狂。

如果遇到這種情況，你會告訴男朋友嗎？